Unser Auftraggeber ist ein regional führendes Familienunternehmen der produzierenden Industrie mit einer sehr vielfältigen und breit gefächerten Produktpalette. Im Controlling übernehmen Sie eine zentrale und verantwortungsvolle Funktion, in der Sie gemeinsam mit der Finanzleitung und dem Management die Basis für strategische Unternehmensentscheidungen schaffen. Zudem fungiert Ihre Position als Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Ergebnistransparenz – eingebettet in ein stabiles, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit starkem Teamzusammenhalt.

• Controlling & Kostenrechnung: Analyse, Aufbereitung und Präsentation entscheidungsrelevanter KPIs für Management und Geschäftsführung
• Planung & Budgetierung: Eigenverantwortliche Initiierung des Planungs- und Budgetierungsprozesses, inklusive Erstellung von Investitionsrechnungen und Business Cases
• Enge Zusammenarbeit mit operativen Bereichen: Durchführung von Szenarien-Rechnungen, Simulationen und Projektkalkulationen
• Reporting & Handlungsempfehlungen: Ableitung von Maßnahmen mit direkter Einbindung in Management-Meetings
• Optimierung & Digitalisierung: kontinuierliche Weiterentwicklung des Controlling- und Kostenrechnungssystems sowie aktive Mitwirkung an Digitalisierungs- und Effizienzsteigerungsinitiativen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufspraxis im Controlling
• Background aus produzierenden Unternehmen für das technische Verständnis und Interesse an den Arbeitsabläufen „draußen“
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (Microsoft Dynamics 365 Business Central) und hohen Zahlenmengen in MS Excel
• Selbstbewusstes Auftreten mit Durchsetzungsstärke und Freude an Eigenverantwortung in einem komplexen, spannenden Umfeld

• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und direkter Nähe zum Management
• Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive
• Eingespieltes, kollegiales Team und ein Umfeld, in dem persönliche Weiterentwicklung gefördert wird
• Attraktive Arbeitsbedingungen: flexible Gleitzeitregelung ohne All-In-Vereinbarung und ohne ausartende Überstunden bei einer Voll- oder Teilzeit-Anstellung ab 25 Wochenstunden
• Abhängig von Qualifikation und Erfahrung bietet sich ein Jahresbruttogehalt ab € 55.000,-- auf Vollzeit-Basis, aliquot für Teilzeit - mit deutlicher Bereitschaft zur Überzahlung